Ulepsz swoje operacje HR dzięki aplikacji Zatrudnieniem, rozwiązaniu HR opartym na SaaS na najwyższym poziomie, zaprojektowanym w celu usprawnienia wszystkiego, od akwizycji pracowników po separację. Jego modułowa struktura umożliwia dostosowanie i wdrażanie tylko niezbędnych funkcji, zapewniając bezproblemowe dopasowanie do obecnych i przyszłych potrzeb organizacji. Dzięki modułom wdrażania, informacji o pracownikach, urlopu i frekwencji, płac, zarządzaniu wydajnością i poza tym, zatrudnia całą podróż do wynajęcia, co czyni zarządzanie siłą roboczą zarówno wydajną, jak i skuteczną.
Funkcje zatrudnienia:
> Kompleksowe rozwiązanie HR: Zatrudnienie oferuje pełny pakiet usług HR, obejmujący cały cykl życia pracowników od rekrutacji do emerytury, zapewniając kompleksowe rozwiązanie dla wszystkich wymagań HR.
> Modułowa architektura: Modułowa konstrukcja aplikacji pozwala na dostosowywanie i wdrażanie określonych modułów, które są zgodne z potrzebami organizacji, promując opłacalność i skalowalność.
> Przyjazny dla użytkownika interfejs: z intuicyjnym i łatwym do nażyczania interfejsu, zatrudnia, aby użytkownicy mogą bez wysiłku uzyskać dostęp do różnych funkcji HR.
> Platforma oparta na chmurze: jako rozwiązanie w chmurze, wykorzystuje bezproblemowy dostęp do procesów HR w dowolnym miejscu, w dowolnym miejscu, zwiększając elastyczność i dostępność.
Wskazówki dla użytkowników:
> Dostosuj, aby dopasować się do swoich potrzeb: wykorzystaj modułową architekturę aplikacji, aby dostosować platformę do konkretnych wymagań organizacji, zapewniając tylko korzystanie z tego, czego potrzebujesz.
> Skorzystaj z portalu informacji o pracownikach: Zachęcaj pracowników do skorzystania z portalu informacji o pracownikach do aktualizacji ich danych, dostępu do zasad firmy i informowanie o wiadomościach organizacyjnych.
> Usuń zarządzanie urlopem i frekwencją: Wykorzystaj moduł urlopu i frekwencji, aby skutecznie zarządzać nieobecności pracownikami i zachować zgodność z zasadami firmy.
> Narzędzia do zarządzania wydajnością dźwigni: zastosuj moduł zarządzania wydajnością, aby ustalić cele, monitorować postępy i zapewnić konstruktywne informacje zwrotne w celu wspierania ciągłej poprawy pracowników.
Wniosek:
Zastosuje się, że wykracza poza tradycyjne oprogramowanie HR, oferując kompleksowe, modułowe i przyjazne dla użytkownika rozwiązanie, które odnosi się do każdego aspektu cyklu życia pracowników. Dzięki konfigurowalnym modułom, dostępności w chmurze i interfejsie intuicyjnym aplikacja jest zaprojektowana w celu usprawnienia procesów HR i zwiększenia zaangażowania pracowników. Niezależnie od tego, czy Twoim celem jest zoptymalizacja płac, monitorowanie wydajności pracowników, czy zarządzanie uczeniem się i rozwojem, zatrudniasz. Zainwestuj dziś w aplikację i obserwuj transformacyjny wpływ na działalność HR.
